De l’éthique à la déontologie, le point sur la fonction publique

De l’éthique à la déontologie, le point sur la fonction publique

La Transformation de la fonction publique nécessite d’augmenter les contrôles déontologiques à l’entrée et à la sortie de la fonction publique. Cette compétence sera entièrement déléguée aux employeurs publics qui devront organiser la mise en œuvre et le suivi des contrôles à l’heure où la lutte contre la corruption dans le secteur public ne fait pas partie…

Les collectivités sont-elles armées contre les risques de corruption ?

Les collectivités sont-elles armées contre les risques de corruption ?

 L’AFA a diligenté une enquête en ligne relative à la prévention de la corruption au niveau du secteur public local. Après avoir analysé l’ensemble des 3 277 réponses recueillies auprès des élus et des agents, elle nous livre ses conclusions : « 90 % des répondants ont indiqué être familiers des notions de corruption, de…

Les nouvelles mesures sur le recours aux contractuels décryptées

Les nouvelles mesures sur le recours aux contractuels décryptées

Abilways Secteur Public dresse un bilan des nouvelles mesures touchant à la situation des contractuels dans la fonction publique à la suite de l’adoption de la première mouture de la réforme. Le point sur une boîte à outils au service de la transformation et de la simplification du cadre de gestion RH. Les emplois de direction ne dérogeront pas au principe d’ouverture accrue de la fonction publique aux contractuels. Les Directeurs Généraux des Services, DGS adjoints et directeurs généraux des services techniques des communes et des EPCI de plus de 40 000 habitants seront concernés…

 

Réforme du dialogue social, le point sur les nouvelles mesures

Réforme du dialogue social, le point sur les nouvelles mesures

Le dialogue social dans le secteur privé a-t-il servi de modèle aux mesures votées par le parlement ? Abilways vous propose de faire le point sur les nouvelles conditions de dialogue social dans la fonction publique et leur incidence sur les employeurs et les agents. Malgré les critiques des syndicats et du Conseil d’État, il devenait urgent de rendre plus souples et simplifier les modalités du dialogue social dans la fonction publique et de responsabiliser les acteurs. Ce triptyque martelé devant les deux assemblées résume particulièrement bien l’esprit de la réforme du dialogue social…