La prime au mérite : une fausse bonne idée ?

La grande réforme du secteur public attendue au premier semestre 2019 ne cesse de faire parler d’elle. Le 24 octobre dernier, le gouvernement réitérait ses velléités en faveur d’une individualisation des rémunérations des agents publics malgré les vagues de contestations des syndicats.  Ce sont cette fois les primes au mérite qui créent des émules : quelles sont ces collectivités qui s’y risquent ?

La suppression des inégalités salariales : utopie ou réalité ?

La suppression des inégalités salariales : utopie ou réalité ?

L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique semble enfin constituer un sujet de préoccupation pour le gouvernement. Le 24 octobre dernier, le nouveau projet de protocole a été passé en revue lors d’une réunion organisée par le ministère de l’Action et comptes publics. Ce sujet constituera même une importante partie du…

Une nouvelle prime d'intéressement pour les agents ?

Une nouvelle prime d’intéressement pour les agents ?

  Confrontée à l’absentéisme des agents et en quête de productivité, une commune a mis en place une prime d’intéressement à la performance collective. Il s’agit là d’une grande première dans secteur public.   Une prime d’investissement indexée sur le bien être des usagers Si cette prime est inédite dans le secteur public, c’est avant tout…